El nacimiento de un bebé es una verdadera fiesta, el comienzo de una nueva vida. Pero al mismo tiempo, los padres tienen que cambiar sus vidas por completo y por completo. Tienen menos tiempo para ellos y sus hábitos. Hay uno más prosaico, pero este no es menos un problema acuciante: dinero. Los niños necesitan mucho para comprar, crecen muy rápido. Pañales, pañales, ryashonki, ropa, una cuna, una carriola ... Enumerar es posible infinitamente.
El estado ayuda a los padres jóvenes a resolver problemas financieros. Con este fin, se han ideado diversos beneficios y pagos. En particular, se paga un beneficio por única vez a aquellas mujeres que están registradas en las primeras etapas del embarazo, es decir, hasta 12 semanas.
El tamaño del beneficio en 2013-2014
De acuerdo con la ley sobre el presupuesto federal para 2013, el monto de la asignación para aquellos que están registrados para el período de embarazo temprano 2013-2014 es 490.79 rublos. Asignar este beneficio en el mismo lugar, donde el único beneficio habitual para el embarazo y el parto.
Matices de pago
Si una mujer trabaja, se le asigna el subsidio, que es lógico, en el sitio de trabajo. Lo mismo se aplica a los estudiantes de tiempo completo, las estudiantes embarazadas reciben beneficios donde estudian.
En algunos casos, la asignación se paga en el lugar del último lugar de trabajo. En particular:
- cuando una mujer se traslada a vivir en el lugar de trabajo de su marido cuando lo transfiere a otra localidad;
- en el caso de la presencia de una enfermedad que interfiere con el trabajo;
- si es necesario para cuidar a parientes enfermos.
Los pagos se realizan en el departamento de distrito del servicio de empleo, si la mujer fue despedida por las siguientes razones:
- liquidación de la empresa;
- interrupción de nat. personas que actúan como IP;
- terminación de poderes por un notario privado o terminación del estado de un abogado.
Otro matiz, si un paquete de documentos en beneficio de las mujeres que han ingresado en el registro en una fecha temprana, se presenta simultáneamente con la solicitud de una suma global, entonces ambos beneficios se pagan de forma instantánea. La subvención debe pagarse dentro de los 10 días contados desde el momento en que se envía la solicitud.
Puede recibir beneficios solo si la solicitud se envía antes de que el niño cumpla seis meses.
Documentos requeridos
Para asignar beneficios, deberá recopilar documentos de la siguiente lista:
- el pasaporte;
- un extracto del último lugar de trabajo del libro de registro de trabajo;
- un certificado del ginecólogo de que la mujer embarazada ha estado registrada por hasta 12 semanas;
- un certificado que establece que las mujeres son reconocidas como desempleadas;
- ayuda de las redes sociales protección de que no se asignó un subsidio para la mujer;
- solicitud de beneficios.
Si el manual se asigna en el lugar de trabajo, la lista de documentos se determina según el orden interno de la empresa. Como regla general, esta aplicación y un certificado de la vivienda y servicios comunales. Tenga en cuenta que debe proporcionar no solo copias de documentos, sino también originales.
Si el subsidio de la mujer se paga en el lugar del último trabajo, entonces, dependiendo de la situación, también necesitarán:
- certificado de matrimonio;
- certificado del trabajo del esposo sobre la transferencia;
- certificado médico de incapacidad para el trabajo;
- documentos que confirmarían el parentesco con una persona que necesita atención.
Es importante recordar que en muchas ciudades y regiones, además de los pagos federales, también hay pagos del presupuesto local en el marco de varios programas para la protección de la maternidad y la infancia. Tenga en cuenta que estos pagos son un complemento de los beneficios federales, no su reemplazo.
Registro de beneficios por embarazo y parto en el ejemplo de Moscú
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